In einem instabilen wirtschaftlichen Umfeld sind Unternehmen auf qualifizierte, leicht verfügbare und schnell einsetzbare Arbeitskräfte angewiesen. Angesichts der Schwierigkeiten bei der Personalbeschaffung, insbesondere für befristete Stellen, ermöglicht Ihnen das zwischen der Schweiz und Tunesien unterzeichnete Abkommen für junge Berufstätige die Einstellung qualifizierter junger Fachkräfte für einen Zeitraum von maximal 18 Monaten mit einer Arbeitserlaubnis, die innerhalb von vier bis sechs Wochen direkt vom Staatssekretariat für Migration ausgestellt wird. Das Abkommen ermöglicht Einstellungen in allen Branchen und Berufen unter Einhaltung der kantonalen Vorschriften und Gesamtarbeitsverträge.
Dank einer hochwertigen Ausbildung, perfekten Französisch- und Englischkenntnissen sowie international anerkannter Fachkompetenz können diese jungen Menschen einen echten Mehrwert für Walliser KMU bieten, die qualifizierte Fachkräfte suchen. Derzeit sind in der Schweiz junge tunesische Männer und Frauen in den Bereichen Informatik, Ingenieurwesen und Architektur tätig, wo sie ihre hervorragenden Fähigkeiten in Berufen unter Beweis stellen, die Know-how und die Beherrschung modernster Technologien erfordern.
Diese Erfahrung bietet mir eine einzigartige Gelegenheit, meine Fähigkeiten in der Praxis anzuwenden,
und ihnen gleichzeitig einen Blick von außen zu ermöglichen.
Ismail Zitouni, Chemieingenieur bei DePoly in Sitten
Pour plus d’information : www,perspectives-tunisies.org ou marc-olivier.roux@swisscontact.org